Unsere Werte sind durch das Akronym WAWA zusammengefasst:
Diese Werte begleiten uns Tag für Tag und ermöglichen es uns, für unsere Kunden mit Leidenschaft, Effizienz und Lust an die Arbeit zu gehen!
Wohlwollen, Zugänglichkeit, Respekt und Bescheidenheit begleiten uns durch unser tägliches Handeln, sowohl intern, im Kontakt mit unseren Mitarbeitern als auch gegenüber unseren Kunden und Drittanbietern.
Auf der Management-Ebene geht es uns darum, unserem Team unsere eigene berufliche Leidenschaft weiterzugeben, damit jeder einzelne tagtäglich mit Freude an die Arbeit geht. Wir glauben an ein gemeinschaftliches Management-System dass jedem Mitarbeiter Raum und Zeit gibt, am Erfolg unseres Betriebs konkret beizutragen.
Wir fördern das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter: wir begleiten darum alle Initiativen die dieses konkret umsetzen, wie zum Beispiel kollektive Yogakurse, intern verfügbare Sportsäle, Bocciapisten, Tischtennis, usw. Wir unterstützen aktiv lokale Sportklubs und verschiedene Well-being Treffen und passen unsere Geschäftsräume und Fabrikanlagen an die modernsten sanitären Anforderungen an (Luftqualität, Geräuschqualität, usw.).
Kurz gesagt: bei Duo stehen menschliche Werte und Wohlbefinden ganz oben auf der Liste.
Unser Team trifft sich auf einem Nenner: gemeinsam und solidarisch am Erfolg jedes Kundenprojekts mitzuarbeiten.
In allen Arbeitsbereichen wirkt jeder einzelne Mitarbeiter an der Qualität der Kundenbetreuung: Produktion, Rechnungswesen, Drittlieferanten, Kommunikation, Ingenieurbüro…jedes Mitglied nimmt mit seiner Expertise und seiner Persönlichkeit am Erfolg des Betriebs teil.
Unsere berufliche Leidenschaft und die geteilte Begeisterung fördern den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit unseres Teams.
Unsere Kunden stehen im Mittelpunkt der Geschäftsphilosophie.
Wir versuchen konstant, neue Kundenbedürfnisse zu verstehen um diesen jederzeit, im Bezug auf Qualität, Kosten- und Servicepolitik, entgegenzukommen. Unser Ziel: ein kundengerechtes Verhältnis, das auf Vertrauen beruht und sich fortläufig bewährt und bestätigt.
Darum ist unser Team alltäglich mit Energie daran, Kundenbedürfnissen gerecht zu werden. Jedes Projekt wird sorgfältig studiert, um die bestmögliche, individuell angepasste Lösung zu bieten.
Dieses positive Arbeitsumfeld erlaubt es unserem Team, immer wieder neue Herausforderungen anzugehen und damit unseren Betrieb in eine vielversprechende Zukunft zu begleiten.
Die Menschen unserer Firma sind konstant in Bewegung, um sich den neuesten Marktbedürfnissen individuell anzupassen.
Diese Anpassungsfähigkeit steigert unsere Innovationskraft: 50% des jährlichen wird durch Produkte erzielt, die seit weniger als 3 Jahre auf dem Markt sind.
Well-being: Wohlbefinden, Altruism: Altruismus, Work: Arbeit, Agility: Agilität
